大唐雞西熱電公司扎實有效開展新入職畢業(yè)生崗前培訓

　　中國電力網(wǎng)訊　近日，大唐雞西熱電有限責任公司2021屆新入職畢業(yè)生崗前培訓拉開帷幕，培訓為期一個月，17名新入職畢業(yè)生參加培訓。

　　此次培訓旨在讓畢業(yè)生了解企業(yè)概況、熟悉規(guī)章制度、認同企業(yè)文化、明確崗位職責、掌握初步的工作技能、培養(yǎng)基本的職業(yè)素養(yǎng)，快速實現(xiàn)從學校學生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變。該公司高度重視畢業(yè)生崗前培訓，研究制定了全面細致、可操作性強的培訓方案，召開了培訓啟動會，做好培訓工作的思想發(fā)動和宣傳動員。此次培訓采用集中脫產(chǎn)培訓，理論與實操相結(jié)合的方式進行，涵蓋思想道德、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)、基礎(chǔ)知識與基本技能、生產(chǎn)運行、師徒結(jié)對六大模塊。重點講解企業(yè)基本規(guī)章制度、企業(yè)文化理念及職工行為規(guī)范、安全生產(chǎn)基本知識及應(yīng)急救援常識、常見工器具及儀表的使用、火電廠基本運行知識等內(nèi)容。培訓授課人員全部是企業(yè)內(nèi)訓師，培訓教材及課件經(jīng)過人力資源部審核，輔以觀看視頻講座、實地參觀、拓展訓練等形式，確保培訓工作高質(zhì)量、培訓形式多樣化。培訓結(jié)束后，召開師帶徒拜師大會，以師徒結(jié)對的形式為每名畢業(yè)生確立一位入職導師，促進新入職畢業(yè)生快速成長進步。

　　此次培訓堅持“實時評估、階段考試”的原則，建立培訓檔案，詳細記錄學員出勤情況、課堂表現(xiàn)、考試成績等，并在考試結(jié)束后評選優(yōu)秀學員，將培訓結(jié)果作為定崗、定薪、轉(zhuǎn)正等工作考察的重要依據(jù)。